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Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor (Springer-Lehrbuch)
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Agile Personalauswahl: Erfolgreiche Vorstellungsgespräche im Kontext von Innovation und Vielfalt (Haufe Fachbuch)
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Beschwerdemanagement in der Altenpflege: Leitfaden und Musterhandbuch für die Praxis
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Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung: Forschungsbefunde und Praxistipps aus der Personalpsychologie
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Psychologische Personalauswahl: Eignungsdiagnostik für Personalentscheidungen und Berufsberatung
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Praxishandbuch Recruiting: Grundlagenwissen, Prozess-Know-How, Social Recruiting
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