Perspectives de l'emploi de l'OCDE : stimuler l'emploi et les revenus, 2006

Perspectives de l'emploi de l'OCDE

Les marchés du travail au Brésil, en Russie, en Inde et en Chine (les BRIC) - Dans quelle mesure la croissance économique rapide dans les BRIC améliore-t-elle les perspectives d'emploi et les salaires dans ces pays ? Comment les inégalités de salaires et la pauvreté évoluent-elles ? À quel rythme le capital humain disponible dans les BRIC leur permet-il de rattraper les pays de l'OCDE ?

Des emplois plus nombreux mais moins productifs ? L'impact des politiques du marché du travail sur la productivité - Quel est l'impact sur la productivité et la croissance économique des réformes du marché du travail axées sur l'emploi ? La protection sociale joue-t-elle contre la productivité ? Un marché du travail fondé sur des principes de marché représente-t-il la seule option pour enregistrer à la fois de hauts niveaux d'emploi et une forte croissance de la productivité ?

Les travailleurs des pays de l'OCDE dans l'économie mondiale : de plus en plus vulnérables ? - La mondialisation, en particulier l'intégration de la Chine et de l'Inde dans l'économie mondiale, nuit-elle à la sécurité d'emploi des travailleurs et réduit-elle leur pouvoir de négociation ? Quelles sont les conséquences des délocalisations en termes d'emploi et de salaires ? Que peuvent faire les pouvoirs publics pour veiller à ce que les travailleurs reçoivent leur juste part des avantages induits par la mondialisation ?

Financement de la protection sociale : les effets sur l'emploi - Le financement de la protection sociale doit-il reposer avant tout sur les cotisations de sécurité sociale ? Une assiette fiscale plus large contribuerait-elle à ouvrir de nouvelles perspectives d'emploi ? Quels avantages et inconvénients y a-t-il à réduire les prélèvements fiscaux et les cotisations sur les emplois à bas salaires et à les augmenter sur les emplois à hauts salaires ?

Activation des chômeurs : ce que font les pays - Quels sont les principaux instruments utilisés par les services de l'emploi pour « activer » les demandeurs d'emploi ? Comment permettent-ils d'être sûr que les demandeurs d'emploi recherchent activement un emploi ? Quels pays rendent obligatoire la participation à des programmes de formation ou d'emplois subventionnés, par exemple, après une période infructueuse de recherche d'emploi ?