Konflikte lösen mit 3 Fragen: Neue Impulse durch die "Cappuccinoblick-Methode" für wirkungsvolle Prozesse in Coaching, Beratung & Teamarbeit

Neue Impulse im Konfliktmanagement
Die "Cappuccinoblick-Methode" zeigt schnell, wirksam und nachhaltig, wie Coaches und BeraterInnen ihre KlientInnen und Teams bei Konflikten effektiv unterstützen können. Mit jeder der drei
Fragen wird das Blickfeld erweitert und eine andere Perspektive
eingenommen - so können neue Sichtweisen wahrgenommen
und Beziehungen geklärt bzw. verbessert werden. Vielfältige Praxisbeispiele ermöglichen eine schnelle Aneignung und die zielgerichtete Umsetzung der Methodik. Das Ergebnis ist das gute
Gefühl einer überzeugenden Konfliktlösung - ob während des
Beratungsprozesses oder im Rahmen der eigenen Reflexion.