Der Basiskommentar erläutert das Schwerbehindertenrecht im SGB IX Teil 3: Besondere Regelungen zur Teilhabe schwerbehinderter Menschen. Nach der umfassenden Reform durch das BTHG steht in der 15. Auflage die aktuelle Rechtsprechung im Fokus, etwa zu den Fällen
• Betriebsbedingte Kündigung eines schwerbehinderten Menschen, wenn keine Weiterbeschäftigungsmöglichkeit besteht
• Mitwirkungspflicht des Arbeitgebers an der stufenweisen Wiedereingliederung schwerbehinderte Beschäftigter
• Anhörungsrecht und Teilnahme am Auswahlverfahren der SBV, wenn sich ein schwerbehinderter Mensch um eine Stelle bewirbt
• Verpflichtung des Arbeitgebers zur Unterrichtung der SBV über die beabsichtigte Kündigung eines schwerbehinderten Beschäftigten
Autorinnen und Autoren:
Werner Feldes, Ressort Vertrauensleute und Betriebspolitik der IG Metall
Silvia Helbig, Referatsleiterin für Schwerbehindertenrecht und berufliche Rehabilitation beim DGB
Bettina Krämer, LL.M., Rechtsanwältin, Teamleiterin beim DGB Rechtsschutz | Rainer Rehwald, Referent, langjährig als Jurist im Fachbereich Sozialpolitik der IG Metall
Bernd Westermann, Richter a.D. am Landessozialgericht Nordrhein-Westfalen