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Die Intrapersonelle Balance-Theorie im Führungsverhalten

 
Die Intrapersonelle Balance-Theorie im Führungsverhalten

Description

Bei Verhaltensbeobachtungen von Führungskräften ist auffallend, daß immer noch geschlechtsspezifische Denk- und Handlungsweisen vorherrschen. Im Mittelpunkt dieser Arbeit steht die Erforschung eines intrapersonell ausbalancierten Verhaltensrepertoires.

Product details

EAN/ISBN:
9783824461714
Edition:
1995
Medium:
Paperback
Number of pages:
424
Publication date:
1995-05-26
Publisher:
Deutscher Universitätsverlag
Languages:
german
EAN/ISBN:
9783824461714
Edition:
1995
Medium:
Paperback
Number of pages:
424
Publication date:
1995-05-26
Publisher:
Deutscher Universitätsverlag
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