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Das Regenmacher-Phänomen: Widersprüche im Konzept der lernenden Organisation

 
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Das Regenmacher-Phänomen: Widersprüche im Konzept der lernenden Organisation

Description

Dass Regenmacher Regen bringen, gehört in den Bereich des Aberglaubens. Sie stiften jedoch zweifelsohne Zusammenhalt unter denen, die an dieses Instrument glauben. Stefan Kühl beschreibt, wie dieses »Regenmacher-Phänomen« im Konzept lernender Organisationen wirkt. Viele moderne Managementprinzipien erreichen nicht das, was sie versprechen. Die als Erfolgsrezepte gehandelten Prinzipien wie klare Zielvereinbarungen, Mitarbeiteridentifikation, Partizipation und permanentes Lernen haben aber andere hilfreiche Effekte - sie halten
Organisationen in Bewegung.

Product details

EAN/ISBN:
9783593502946
Edition:
2
Medium:
Bound
Number of pages:
226
Publication date:
2015-05-11
Publisher:
Campus Verlag
Languages:
german
Manufacturer:
Unknown
EAN/ISBN:
9783593502946
Edition:
2
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Bound
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226
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