PROJEKT.PROGRAMM.CHANGE: Lehr- und Handbuch für Intrapreneure in projektorientierten Organisationen

Dieses Buch informiert über

- den Einsatz von Projekten, Programmen und Changes zum Umsetzen von Organisationsstrategien und zum Implementieren von Investitionen,
- Ziele, Methoden und rollender Geschäftsprozesse Projekt managen, Programm managen und Change managen,
- die Managementansätzen zugrunde liegenden Werte wie zB nachhaltige Entwicklung, Agilität, Empowerment und Resilienz,
- die Bedeutung des Initiierens von Projekten, Programmen und Changes für deren erfolgreiche Durchführung,
- das Umsetze von Lösungsanforderungen mit Projekten und
- die Strategien, Strukturen und Kulturen der projektorientierten Organisation.

Mit vielen Grafiken und Übersichten.