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    Lost in management. Vol. 3. On ne change pas les entreprises par décret : pour une théorie de l'action

     
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    Lost in management. Vol. 3. On ne change pas les entreprises par décret : pour une théorie de l'action

    Description

    On ne change pas les entreprises par décret

    Dans le monde de l'entreprise, chacun sait ce qu'il faudrait faire, mais personne ne sait comment s'y prendre. Pour sortir de l'immobilisme, François Dupuy jette les bases d'une théorie de l'action managériale.

    Après avoir montré ce qui n'allait pas (Lost in management, tome 1), puis identifié les causes de nombreux errements (La Faillite de la pensée managériale, tome 2), l'auteur s'attelle ici aux solutions concrètes au service de la performance des entreprises. Loin des modes successives qui prétendent révolutionner le management, il s'appuie en sociologue sur le fonctionnement réel des organisations pour montrer qu'il est possible de travailler autrement. À condition de savoir cultiver la confiance et de développer l'intuition, les dirigeants peuvent éviter les faux remèdes qui ne font qu'aggraver le mal et accomplir la nécessaire transformation de leur entreprise.

    Product details

    EAN/ISBN:
    9782757896877
    Medium:
    Paperback
    Number of pages:
    240
    Publication date:
    2022-08-26
    Publisher:
    POINTS
    EAN/ISBN:
    9782757896877
    Medium:
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